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从23年9月到24年9月，这次面试是第一次跨行业面试，是一家行业协会。换作以前，我是肯定选择不去面试的。那为什么还要去面试呢？答案很简单，我仍然希望自己保持在面试的状态里，多多练习。只有在不断的面试的过程中，才能发现自己的问题，进而调整自己的答案，以便在下一次的面试中有更好的表现。

说说这次面试的槽点：

1. 需要求职者填写一张秘密麻麻的信息表。前台给了我一张纸质表格，她带我来到一间大会议室，让我把表格填写完毕后交还给她。这一刻，我已经有点不爽了。对于，这种一上来就让人填表格的行为，我非常反感，并且深恶痛绝。这张表格包含了家庭信息，薪资情况，个人隐私信息等，分明就是还没开始先把面试者的信息弄个底掉。总之，就是很让人讨厌。

2. 从面试官本身看到一个公司。十二月北京大冷天，呼呼的北风，我穿得西服职业装去面试；HR面试官全程基本上在看简历，要么就是在记笔记，没什么目光交流。HR是我们接触这个公司的第一个人，从这里我们可以直接的感受到公司的文化、氛围。初步的印象是企业风格和我之前工作的环境相比差异较大，不太适合。

关于这个职位的一点感受：

这个职位我其实关注了一段时间，很有意思的一点是每一周左右这个职位的部分信息会被更新，成为一个新职位发布在招聘网站上。在我面试之后，这种情况还在继续，我入职后就没有再继续关注这个信息了。信息天天换来换去说明，自己也没想清楚要什么样的人，长时间挂着岗位还招不到人，说明也不是什么太好的坑。哈哈哈！如果这个坑是个香饽饽，也没什么机会挂出来，抑或挂出来没多久就被填上。

面试官是否迟到：No

面试方式：无变化

是否涉及个人隐私：Yes

面试时长: 填表20分钟 面试40分钟

是否给予面试反馈：No 不想换行业没有继续跟进